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不管是刚刚从学校的温室中毕业的职场小白菜，还是新转行的已有工作经历的大白菜们，在步入新的公司新的舞台的时候，都可能会面临一些新的挑战和困难。如何快速提升自己的工作能力和职场技能以适应新的工作需要呢？下面就跟大家浅浅分享一下几个方面的看法：

第一点，要提升自己快速学习并掌握知识的能力。当我们新入职一家公司的时候，对于所在岗位的岗位知识可能并不是十分熟悉，这个时候就需要我们自己去主动汲取相关的专业知识了。公司的基本岗位培训只能让你能快速上岗，但是毕竟修行看个人，如果自己不努力去充实自己，是无法让自己的工作做地更好的。在学习之前，就要先对整个岗位所需要的各方面素质能力进行初步的了解，才能针对性的去学习，提高学习效率和进步效率。

第二点，多与积极向上的同事们相处，感受他们争优争先的氛围。一个人的精神状态是会影响另一个人的，如果经常跟正能量的人一起，那么他也会受到正能量的影响，开始变得上进积极，这是环境对于人的塑造能力。除此之外，对于你的人生规划和职业规划，他们都能给与你及时的指导，这样也有利于你在迈向进步的过程中少走弯路。

第三点，要不断调整自己的知识结构，一切为了职业技能服务。我们在大学里学到的知识并不能都在工作中用上，这时候就需要我们不断优化自己学习的方向和内容了。术业有专攻，一门心思往自己的职业方向去学习和发展，至少在这个领域你肯定是会比不努力的人要专业的多得多，对于你之后的职业发展百利而无一害。举个例子，像我们公司即湖南企发文化传媒有限公司的文案策划一职，我们刚入职的小伙伴如果志向于文案这一个职业方向去发展的话，结合公司的业务，就必须要求在材料写作，文字创意等等方面去积极钻研，多看优秀案例学思路，多写优秀句子练文笔。总之，职场学习主要是为了职业技能去服务的，一定要先有这个认知，才会知道我们是为了什么而学，才会有更清晰的学习规划。

以上就是我自身在工作中会感受到的一些关于职业技能提升的一些看法，每个人的情况不一样，每个人的学习方式也不一样，提出的这些方法并不适用于所有人，因此大家在学习提升的过程中还是要结合自身的实际情况去奋进，只要脚踏实地地去学习和进步，一定会在新的路上实现更成功的发展。